Hallo bokkers,
Ik ben onlangs bij een leuke stal begonnen met lesgeven en omdat er urgent iemand nodig was ben ik begonnen nog voordat ik het contract ontvangen had. Uiteraard wel in een gesprek over arbeidsvoorwaarden en loon gehad. Nu is het zo dat we het over een paar dingen niet eens zijn en ik dus les sta te geven terwijl het contract nog steeds niet getekend is. Heeft iemand enig idee wat de risico's nu zijn voor mij en/of het bedrijf? Stel een kind valt van de pony tijdens mijn les en er is letsel...
Ik voel me helemaal niet goed bij deze situatie.
Alvast dank voor jullie antwoorden!