Kwanyin schreef:Maar is dat niet iets wat je op een gesprek vraagt? Ik zie me niet echt bellen met eh hallo ik wou graag solliciteren maar ik wilde eerst vragen hoe de werksfeer was. Maar er wordt gezegd je moet bellen en een goede indruk geven om er uit te springen. Maar wat moet je dan zeggen dat je die goede indruk geeft?
Ik heb dat wel eens gedaan, maar was er ook oprecht geintresseerd in omdat in er niets over vermeld stond in de vacature, dus heb ik gevraagd naar informele of formele werksfeer, hoe bv contacten onderling waren of het platte organisatie is.
Maar echt niet bellen omdat je perse een goede indruk wil achter laten, zoveel met jou die bellen om te bellen namelijk. Dus bel echt alleen als je een vraag hebt, dan maak je een betere indruk. Goede vraag is datgene dat je echt te weten wilt komen.