Ik ben nieuwsgierig naar hoe jullie werkgevers om gaan met de lockdown die vanavond aangekondigd is en of ze jullie deze periode thuis laten zitten (zonder werkzaamheden) of dat je bijvoorbeeld in de (dichte) winkels (schoonmaak of verbouw) werkzaamheden moet verrichten.
Hoe wordt er bij jullie om gegaan met werknemers die hun opvang(net) voor kinderen nu kwijt zijn, maar ook met de werknemers die geen kinderen hebben? Wordt de ene vrij gesteld en wordt de ander verplicht dit op te vangen?
Zelf is het voor mij maar met een klein deel van mijn werkzaamheden mogelijk om online/thuis te werken.
Op dit moment is ook nog niet bekend hoe mijn werkgever deze periode van 5 weken gaat invullen.
Hier roept de ene collega 'vakantie' en baalt de ander enorm van een vooruitzicht van 5 weken thuis zitten zonder te werken.
. Bizar hoe corona de mensen wel aan het werk krijgt
.