eeyore, ik ga dichter bij mijn werk wonen.
Ik ben begonnen bij dit bedrijf als tijdelijke uitzendkracht,van bijde kanten beviel dit goed en heeft het bedrijf mij een vast contract aangeboden. Ivm wettelijke bepalingen ben ik verplicht om nog 520 uur voor het uitzendburo te blijven werken voordat ik daadwerkelijk op contract kan komen bij het bedrijf waar ik nu werkzaam ben.
Nu ga ik dus verhuizen en wil graag die ene dag vrij krijgen. In de CAO staat ook dat ik recht heb op die vrije dag (max 1 per jaar) alleen het uitzendburo blijft volhouden dat ik nergens recht op heb. Eerdere vragen die ik aan het uitzendburo had werden vrij onbeschoft van tafel geschoven en ook nu werd de telefoon er weer opgegooid.
Vandaar mijn vraag op bokt....