besita schreef:Ik vind netto bedragen tussen de 5 en 10 k per maand ( en meer want ze mogen meerdere mandaten uitvoeren ) en daarbovenop een niet belastbare vergoeding van minimaal 2000 euro best veel geld ongeacht of het bedrijfsleven dan zoveel meer krijgt
"Als je bedenkt dat 48 procent van de Belgische werknemers er niet in slaagt om aan het eind van de maand iets opzij te zetten, dat vier op de tien gepensioneerden en één op de vijf kinderen onder de armoedegrens leven, dan is het totaal ongepast om jezelf als Kamerlid zo'n salaris toe te kennen. Uit de meest recente cijfers van de FOD Economie (2014) kan worden afgeleid dat alle Kamerleden bij de 5 procent met de hoogste inkomens van België zitten. En dit houdt alleen rekening met de inkomsten uit parlementaire activiteiten, en dus niet met andere forfaitaire vergoedingen zoals die 2000 euro, het zeer lucratieve pensioenplan of de uittredingsvergoeding. Het zou mooi zijn om de politici eraan te herinneren dat het hun rol is om de mensen te dienen, en niet om zichzelf te verrijken op hun kosten.
Naast de vraag over de rechtvaardigheid is er de kwestie van de representativiteit. Hoe kun je beweren dat je de werknemers, de kleine zelfstandigen, de uitkeringsgerechtigden verdedigt als je hun werkelijkheid niet beleeft, als je deel uitmaakt van een bevoorrechte kaste? Met zo'n salaris is het duidelijk dat de politici de stijging van de water-, elektriciteits- en transportkosten zelf niet voelen. Deze bezoldiging is een van de oorzaken van de almaar breder wordende kloof tussen burger en politiek."
We hadden het over politicus vs mensen in het bedrijfsleven met een gelijke verantwoordelijkheid. Dan heb je het over CEO’s en CFO’s. Tuurlijk verdient een politicus goed, maar als je dat afstreept tegen de verantwoordelijkheid die ze hebben en de uren die ze maken valt dat echt heel erg mee.