Suzanne F. schreef:Leuk huisje hoor!
Maar Menino, zo’n blotekontenfoto lijkt me niet erg representatief als je een manager zoekt ofzo. Voor vakkenvuller maakt het vast niks uit, maar voor bepaalde functies is dit echt not done. Of van die dronken kroegfotos ofzo.
is ook echt zo

Ik wil niet stigmatiseren (en wat zei het over ons als bedrijf dat wij die mensen aantrokken) maar........
Als een sollicitant half dronken kroegen foto's op zijn FB had staan, vatte ik dat maar positief op omdat het waarschijnlijk één van de weinige ICT'ers was met ook een offline sociaal leven, en dus waarschijnlijk enige mate van sociale skills (en zelfzorg..).
Mensen overschatten denk ik echt hoe goed mensen zijn in solliciteren of zichzelf presenteren (ook voor de hogere functies)


Maar het is altijd nog beter dan iemand die 3 kwartier te laat komt en vraagt of die z'n moeder mee mag nemen naar het gesprek zegmaar
