buitenbeentje for dummies 101

Moderators: Polly, Muiz, NadjaNadja, Telpeva, Essie73, ynskek, Ladybird

Toevoegen aan eigen berichten
 
 
Janneke2

Berichten: 23646
Geregistreerd: 28-02-13
Woonplaats: Ergens in Drenthe

Link naar dit bericht Geplaatst: 29-03-21 21:35

Namelesss schreef:
Al zo lang ik mij kan herinneren ben ik depressief. Niet heel erg, echter zie ik alles grijs in plaats van mooi in kleur. Alsof ik constant een soort waas over mij heb die ervoor zorgt dat alles meh binnen komt. Ik dacht dat ik gewoon een pessimistisch persoon was. Een depressief persoon ligt alleen maar in bed en kan helemaal niets toch? Toen ik ging studeren kwam ik via de decaan bij een psycholoog terecht en die gaf de diagnose chronische depressie/dystyme stoornis. Sindsdien ben ik in therapie.

:(:) Hoi meis, wat rot om je altijd zo te voelen! Ik ben ook wel de pineut geweest mbt depressie maar het kreng ging wonder boven wonder na verloop van tijd weer weg bij mij.
De hele dag alleen maar in bed liggen komt wel voor maar is volgens de DSM niet nodig. Volgens professor Porges gespecialiseerd in de polyvagale theorie is depressie de noodrem van je lichaam. (In mijn woorden " moeder natuur" zegt dat je te veel gegeven hebt en je lichaam komt 'tot stilstand', in termen van de polyvagale theorie wordt epressie beschreven als 'dorsal vagal shutdown'.)
Wellicht over een tijdje de moeite waard om eens op YouTube naar een aantal filmpjes te kijken hierover.

Citaat:
Ook ik ben zoals vele anderen op de cohort komen te werken. Wat een ontiegelijk zware tijd.
Ik weet nog zo enorm goed dat ik op de avond dat de cohort open ging stond te wachten op de eerste patiënt, die ook dezelfde avond is overleden. De angst, wat zullen we aantreffen en wat als we het zelf krijgen. De onzekerheid over hoe besmettelijk het is en waarmee helpen we de patiënten het beste. Na een paar maanden mocht ik weer terug naar mijn eigen afdeling en toen kwam bij mij pas het besef hoe zwaar ik de cohort heb gevonden. Ik merkte dat dit gevoel onder collega's niet altijd overeen kwam met mij, en heb ik het weg gestopt.


First things first: petje af!!
Respect!!!
+:)+
Dat was loeizwaar!!!
Geen wonder dat het niet in je koude kleren is gaan zitten...!

(En wat die collega's van je betreft: waarschijnlijk vonden ze het ook geen feestje, maar hebben ze dat gevoel niet gedeeld met jou, niet willen delen omrede dat de groep 'de stilzwijgende afspraak maakte', zo gaat dat bij pesten, dat jij de zondebok was.)

Citaat:
Een aantal maanden ging best goed tot een tijdje geleden.
Ik merkte dat ik weer somberder begon te worden, er waren veel vriendinnen die hulp nodig hadden. Die heb ik zover ik kon geholpen.
Ik merkte dat ik steeds meer last kreeg van de corona maatregelen, mijn contact met mensen wordt steeds minder. Als ik niet hoef te werken zie ik geen andere mensen.

Lieverd, je loopt jezelf voorbij.
Citaat:
Nu sinds een tijdje is het ook enorm onrustig op mijn afdeling. Het lontje is kort, mensen kunnen minder hebben. Nu is hierdoor de kritiek ook weer naar mij gekeerd. Kleine foutjes, dingen die ik vergeet is gelijk een mailtje met kritiek, terwijl we dit normaal niet zouden melden of face to face zouden bespreken. Nu merk ik ook dat mensen veel over mij praten en dat er veel geroddeld wordt. De senior vpk en teammanager zijn er ook al bij betrokken. Nu gaf een collega eerlijk toe dat ik het pispaaltje van de afdeling ben, en dat er over mij geklaagd wordt. Terwijl bij andere mensen hier niet eens naar gekeken worden.
Ik ben ook al aangesproken door de senior vpk hoe ik dit ga oplossen. Ik heb het ook al met mijn psych een klein beetje besproken en die gaf aan dat de arbo misschien zou kunnen helpen. Nu moet ik dus naar mijn teammanager om dit te bespreken en het voelt allemaal zo onveilig.


Klopt, het voelt onveilig omdat zowel de senior vpk als je psych de vinger NAAST de zere plek leggen.
Dit is pesten.
Pesten is een groepsprobleem.
(Nu ja, sommige psychologen bevestigen de pesters door te zeggen 'dat jij weerbaarder moet worden'. En wellicht kan de arbo iets doen, wettelijk is het hun taak. Maar ik heb het meerdere arbodiensten gevraagd, of ze konden optreden bij pesten op de werkvloer, en de antwoorden waren wat 'zuinig'.)

Een aspect van pesten is dat het streven is, om jou als persoon, als mens zoveel mogelijk onderuit te halen.
:(:)
Enom jou te laten geloven 'dat dat logisch is, want je eigen schuld, want er mankeert zogenaamd van alles aan jou'.
:(:)
En uiteraard wordt het niet zozeer besproken, er wordt over gezwegen. :(:) "Spreekt vanzelf, toch?!" :(:)
('Hiep hoi', dat werd zowaar doorbroken door 1 groepslid.)
Citaat:
Ik vind mijn werk echt enorm leuk, en denk niet dat ik een andere afdeling zoveel uitdaging vind als hier. Echter ben ik bang dat dit zich steeds gaat herhalen, elke keer als er onrust op de afdeling komt dat ik het pispaaltje ben.

Even een makkelijk gezegd advies: geloof niet wat de pesters willen dat je gelooft!
(Jij...?! Natuurlijk ben jij het pispaaltje!)
...het doet me eerder denken aan een verdrietig zinnetje uit de DSM, dat na een trauma iemand er van overtuigd is, dat een mooie toekomst compleet onmogelijk is.
Laatst bijgewerkt door Janneke2 op 29-03-21 21:52, in het totaal 1 keer bewerkt

poes

Berichten: 25747
Geregistreerd: 23-01-04
Woonplaats: Gent

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst: 29-03-21 21:47

Wat betreft dat je zegt dat je wel naar mensen kijkt en er iets van denkt en daar niets aan kunt doen: dat is echt niet waar. Je kunt je denken prima ombuigen. Het is idd quasi onmogelijk om ergens niet aan te denken. Maar je hersenen iets anders aanbieden om op te focussen werkt wél.

De eerste stap is beseffen dat jouw denken niet de waarheid hoeft te zijn. Het is jouw perceptie. En die perceptie, de manier waarop je naar dingen kijkt kun je echt ombuigen.

Bvb leren de aandacht bij jou te houden en niet zo op anderen letten. Dingen zoals mindfulness en meditatie kunnen hier echt bij helpen. In het moment zijn, letten op de wind, de bomen, de omgeving. Wat zie je wat ruik je wat proef je wat voel je. Begin met gewoon obeserveren. Pas als dat lukt kan je eens verder kijken: hoe voel ik me bij al die prikkels? Welk gevoel geven ze mij. Waarom is dat? Blijf hangen bij de dingen waar je blij van wordt of die je rustig maken. Zaken die je als negatief ervaart: je hoeft niet weg te rennen. Je mag even nadenken waarom iets je een negatief gevoel geeft. Vervolgens erken je dat het zo is en ga je verder. Zonder oordeel naar jezelf.

Dan naar andere mensen toe: als je niet kunt laten om naar ze te kijken: probeer iemand eens gewoon objectief te omschrijven zonder zelf dingen in te vullen of er een mening over te hebben. Vervolgens kun je weer verder denken: welke kenmerken vind ik positief of negatief en van waar komt die associatie?

Als laatste kun je je zelf ook opleggen om drie positieve dingen te benoemen bij mensen die je ziet. Wat maakt je nieuwsgierig? Is er iets wat je die persoon graag zou willen en durven vragen? Zou je die persoon een complimentje kunnen geven?

Dit zijn allemaal zaken die je mss kunnen helpen met naar mensen kijken en daar een oordeel aan te hangen.

Janneke2

Berichten: 23646
Geregistreerd: 28-02-13
Woonplaats: Ergens in Drenthe

Link naar dit bericht Geplaatst: 29-03-21 22:10

Namelesss schreef:
Ik merk dat ik door de hele situatie zo ontiegelijk onzeker en angstig ben geworden over alles.
Net liep ik lekker in het bos, en ik zit alleen maar na te denken over wat ik fout doe in het leven, wat zullen andere mensen zien die mij zien lopen.

....mij zul je niet snel horen zeggen dat je zo niet moet denken.

Ten eerste is het een overlevingsstrategie. Je kunt stommere dingen doen!! +:)+
Ten tweede kun je je denken niet van a tot z sturen, je zogeheten emotionele hersenen (limbisch systeem, en trouwens ook een deel van de hersenstam) hebben hier de eigenlijke 'regie', je gedachten voeren vooral uit.

Citaat:
ik heb een ontiegelijk slecht zelfbeeld en daar ook alle reden toe. Een goed zelfbeeld krijg je doordat aspecten van je goed of oke zijn. Alleen mijn ogen zijn mooi zeggen mensen wel eens, maar ja ogen zijn bij iedereen wel mooi.


Ja, gepest worden is een trieste reden, maar als je nog geen laag zelfbeeld had, krijg je het van pesten beslist.

Voor later: een goed zelfbeeld krijg je door het aanvaarden van jezelf.
En momenteel ben je niet echt in de positie om dat te gaan 'leren'.
Citaat:
Ik durf weinig hulp te vragen in mijn omgeving, ik vertrouw mensen niet zo goed. Ze zullen altijd een mening hebben over alles wat ik doe en mijn leven. Ik kan mij niet voorstellen dat mensen iets positiefs te zeggen hebben over mij. Ze zullen het nooit in mijn gezicht zeggen, want dat merk ik op mijn werk. Dat doen mensen nu eenmaal niet. Mijn ex is ook vreemd gegaan, iemand waarbij ik dacht dat ik hem kon vertrouwen.
Doordat ik weinig mensen vertrouw en nu ook bijna niemand meer zie, ben ik enorm eenzaam. Volgens mij als ik zou verdwijnen mist niemand mij.

:(:) :(:) :(:) :(:) :(:) :(:) :(:) :(:) :(:)
Citaat:
Ik ben ook angstig voor alles, een dichtslaande deur, een grassprietje wat beweegt of geluiden in mijn huis. Ik sta constant op alert en ik vind nergens rust. Ik ben gespannen, constant mijn mail checken of ik niet weer kritiek heb ontvangen. Hoofdpijn door de spanning en buikpijn voordat ik naar werk moet.

Wees lief voor jezelf en neem dit gegeven serieus.
Je loopt zogezegd op adrenaline en dat is niet goed voor een mens.
...wat mij betreft ga je per direct de ziektewet in.
JIJ bent degene die kan beoordelen of je kunt werken, niet je huisarts (de man of vrouw inseinen kan zin hebben) en ook niet de arbo arts.

Citaat:
Ander werk heb ik al naar gekeken, echter kan ik nu niets vinden waarbij ik dezelfde uitdaging kan krijgen die ik nu krijg. Andere banen die mij interesseren zijn opleidingen voor nodig en ik denk dat ik daar nu het vertrouwen niet voor heb om dat te lukken.

Echt saai werk is het uiteraard niet, maar na je ziekte / uitrust periode is een rustige baan in de zorg wellicht zo stom nog niet.
(En wie weet hoe je je voelt als je uitgerust etc etc bent....!)

Brainless

Berichten: 30329
Geregistreerd: 19-07-03
Woonplaats: Munnekeburen

Link naar dit bericht Geplaatst: 29-03-21 22:22

Sintara schreef:
Wat apart, ik denk echt nooit zo. Maar zelfs al vind je de schoenen van iemand lelijk, dan nog vind je toch hopelijk dat die persoon lekker moet dragen wat die wilt? En voor de omgang maakt het toch ook niet uit hoe knap de ander z'n snoet is? Of vind je dat wel?

Ik niet hoor, maar ik bedoelde aan te geven (omdat TS zegt, ik denk iets over een ander en degene zal ook wel iets raars over mij denken) dat je dat moet proberen los te laten.

TS Ik snap echt dat dit heel moeilijk is hoor en dat je het eigenlijk wel weet, maar dat je eigen hoofd je gek kan maken door toch dingen te gaan bedenken.

Janneke2

Berichten: 23646
Geregistreerd: 28-02-13
Woonplaats: Ergens in Drenthe

Link naar dit bericht Geplaatst: 29-03-21 22:40

Namelesss schreef:
Wauw wat een reacties, dit had ik niet verwacht.

Ik heb al wel gekeken naar andere banen in mijn werkveld. Echter zijn veel banen waar ik in geïnteresseerd opleidingen voor nodig die ik niet heb. Om nu een opleiding te beginnen lijkt mij geen goed idee.

Ik wil mij niet ziek gaan melden want volgens mij ga ik dan nooit meer werken. Denk dat de stap om weer te gaan werken enorm hoog gaat worden. Dus ik ga maar door, maar ik trek het niet heel lang meer op deze manier.


Mijn ervaring is: zo praten mensen die zichzelf voorbij lopen en alleen nog maar op adrenaline functioneren.
"Doorgaan", zegt de adrenaline, en 'iets anders gaan doen', een andere richting inslaan op wat voor manier dan ook - dat kost energie, en je overlevingsinstinct zegt 'niet doen!'.
....maar werken 'tot je er bij neervalt', liever niet.

Afdeling interpretatie: "dan ga ik nooit meer werken" klinkt mij in de oren alsof je in wezen een gigantische weerzin tegen je werk hebt - wat op zich hartstikke begrijpelijk is.
Citaat:
In therapie wil het niet echt lukken, ik zit zo vast dat er niets meer uit komt. Er is wel gesproken over intensere therapie maar ik ben zo bang wat er dan naar boven komt. Dit komt namelijk niet zomaar uit de lucht vallen en heeft een geschiedenis.
:(:)
Misschien ook in therapie eerst eens brainstormen 'over' de therapie, over je werk, dat je tot zondebok benoemd bent, over de nasleep van het cohort - en wat jouw therapeut daar nou van vindt en wat de plannen van aanpak zijn.
('Het lukt niet', kan uiteraard honderd verschillende oorzaken hebben. Misschien praten jullie half of heel langs elkaar heen, vindt jij andere dingen belangrijker en denkt de therapeut dat je graag 'aanpak A' wil, terwijl je meer voor aanpak Z' voelt, etc etc etc.)

En ik ben vierkant bereid te geloven dat het niet uit de lucht komt vallen , dat jouw disthymie een reden heeft.
En ik kan mij levendig voorstellen dat je die doos van Pandora liever niet openmaakt.
...maar doe maar liever wel, want op de bodem, zo wordt gezegd, woont hoop.
Blijven weghollen van een verleden in een 'heden' waar je gepest wordt en op adrenaline loopt: brrr.

In een van mijn rottigste periodes las ik een roman waar een tovenaarsleerling door een of ander spook werd achtervolgd. Op gegeven moment weet hij het vege lijf te redden en valt halfdood bij zijn oude leermeester op de vloer.
Waarop een antwoord volgt, waar ik tranen met tuiten om gehuild heb:
"Ik snap het wel. Je vlucht voor het monster en het is gevaarlijk. Maar ik kan ik maar één advies geven: keer je om. Houd op met vluchten. Ik zal je helpen, je hoeft niet alleen te zijn. Maar het monster blijft je belagen tot je het confronteert."
"Doe mij ook maar zo'n tovenaar...!!!"
Of nu ja, iemand die de weg weet, kan steunen en trouw is. 'Geen magie voor nodig'.

Namelesss
Berichten: 27
Geregistreerd: 29-03-21

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst door de TopicStarter : 30-03-21 19:03

Wauw wederom bedankt voor de uitgebreide reacties. het doet mij ook echt goed om te zien dat mensen tijd ervoor nemen om op mij te reageren.

Ik heb vandaag gewerkt, ik heb huilend in de auto naar werk gezeten. Zag er zo ontiegelijk tegen op.
Gesprek met mijn teammanager gehad en die schrok van mijn verhaal, die gaf aan de arbo arts mijn kant op te sturen en vroeg mij namen door te geven van de collega's die mij slechte feedback geven. Dit niet gedaan omdat ik mijn collega's niet onder de bus wil gooien, voor mijn gevoel ben ik dan geen haar beter dan ze.
Aangegeven dat ik het niet langer trek, en hij gaat kijken of ik de komende dagen mij ziek kan melden.
Ik ben het nog een beetje aan het bezinken hoe het gesprek is geweest, voelde wel oke.

poes

Berichten: 25747
Geregistreerd: 23-01-04
Woonplaats: Gent

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst: 30-03-21 19:10

Moedig gedaan van je! Het siert je dat je geen namen wil noemen maar zelf had ik dat mss wel gedaan. Moet ik ook even over denken. Kijk als mensen je slecht behandeld hebben mag dat ook gewoon gezegd worden. En als hun feedback nu wel terecht of correct was, dan is er ook niets mis met namen noemen.

En fijn dat je manager met je meedenkt. Durf zeker zelf genoeg aan d even trekken. Jij beslist wanneer het voor jou genoeg is of anders gezegd: hoeveel verder je nog over je grenzen wil gaan.

Joltsje

Berichten: 9515
Geregistreerd: 10-03-06
Woonplaats: in mijn huis

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst: 30-03-21 20:49

Wat goed dat je het hebt aangegeven en fijn hoe je manager reageerde.

Andere mensen kunnen niet in je hoofd zien of je gedachten lezen. Dus het zelf aangeven is noodzaak. Goed bezig.

Maflinger_S
Berichten: 12589
Geregistreerd: 01-07-08

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst: 30-03-21 20:58

Je hebt een mooie stap gezet, dat vergde moed. Topper!

Eilish
Berichten: 3051
Geregistreerd: 01-09-06

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst: 30-03-21 21:01

Knap van je TS!

Janneke2

Berichten: 23646
Geregistreerd: 28-02-13
Woonplaats: Ergens in Drenthe

Link naar dit bericht Geplaatst: 30-03-21 21:23

Hoi meis,
+:)+
goed gedaan...!
Ik snap dat het baaie griezelig was, maar je hebt doorgezet. Klasse!

Enne : JIJ bepaalt zelf of je de ziektewet in gaat.
Niet het rooster of de teamleider of wie dan ook. :)

Matheno

Berichten: 8542
Geregistreerd: 06-01-11
Woonplaats: Luttelgeest

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst: 31-03-21 10:56

Ik ben trots op je!

Namelesss
Berichten: 27
Geregistreerd: 29-03-21

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst door de TopicStarter : 31-03-21 12:17

Het gesprek van gisteren ondertussen wat meer bezonken. De hele nacht niet geslapen en nu de hele tijd in spanning. Het voelt een beetje als falen dat ik het heb aangegeven. Mijn tm wil nu dat we elke 2 weken een gesprekje hebben om mijn voortgang te bespreken, ook kreeg ik gelijk een mail van P&O over functioneringsgesprekken. Het was volgens mij een algemene mail maar ik krijg er zo enorm veel stress van.
Ik weet rationeel dat het goed is dat ik het heb aangegeven maar het voelt allemaal nog niet zo.

Janneke2

Berichten: 23646
Geregistreerd: 28-02-13
Woonplaats: Ergens in Drenthe

Link naar dit bericht Geplaatst: 31-03-21 22:13

Namelesss schreef:
Het gesprek van gisteren ondertussen wat meer bezonken. De hele nacht niet geslapen en nu de hele tijd in spanning.

Ja, de overlevingstactiek 'ik ga door alsof er niets aan de hand is' ligt in scherven. :(:)
Het moge niet altijd de beste tactiek zijn: het was wel jouw bescherming...
Citaat:
Het voelt een beetje als falen dat ik het heb aangegeven.

.... niet aan toegeven, he!
Over sommige geheimen moet je praten - en pesten is daar één van.
(De pesters zelf denken daar uiteraard anders over.)
Citaat:
Mijn tm wil nu dat we elke 2 weken een gesprekje hebben om mijn voortgang te bespreken

.... het lijkt mij uitstekend als hij de vinger aan de pols houdt,
maar "jouw voortgang"...?
Jij meldde een akelig groepsproces, waar hij de handen aan vol gaat krijgen!

Houd je haaks!

AngeliqueB
Berichten: 1525
Geregistreerd: 29-02-08

Link naar dit bericht Geplaatst: 02-04-21 13:07

'Jouw voortgang' kun je ook zien, wat gebeurt er in dit team en wat voor invloed heeft dit op jou (positief of negatief, jij hebt last van de pesters, dus de teamleider wil graag met jou in contact blijven nu de beer los is,) nu er gewerkt wordt aan het pestgedrag en de ongezonde manier van omgaan met collega's.

Dammie

Berichten: 3488
Geregistreerd: 27-05-07
Woonplaats: Ja.

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst: 02-04-21 13:17

Goed dat je deze stap gezet hebt.

Misschien helpt het je te realiseren, dat dit niet alleen goed voor jou, maar voor het hele team is.
Ook niet gepesten lijden onder pesten: ze kunnen bang zijn om zelf de pineut te worden als ze iets raars of doms doen en daardoor zelf ook angstiger worden.

Namelesss
Berichten: 27
Geregistreerd: 29-03-21

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst door de TopicStarter : 03-04-21 21:46

Gisteren kwam mijn teammanager weer naar mij toe, ik had aangegeven dat ik 4 nachten even te veel vond. Nu wilde hij weten of ik het echt niet kon of dat ik niet wilde. Hierdoor schoot ik natuurlijk weer in de stress want het gevoel dat iemand denkt dat ik het express doe of ik overdrijf.
Nu is trouwens ook het moment dat ik in zaken af en toe een stapje terug moet zetten, en daarbij dus ook aan collega's vertellen wat er aan de hand is. Doodeng want ik heb vandaag maar weer gemerkt dat lichamelijke problemen makkelijker te accepteren zijn dan mentale. Dus ik vertel het minimale en hoop dat ze niet al te negatief reageren.

Verder heeft hebben veel mensen het steeds over pesten in het topic. Zelf vind ik het vrij moeilijk om als pesten te zien. Ik ben mijn hele leven al gepest voornamelijk op school eigenlijk tot aan afstuderen toe, maar dit voelt toch anders. Kan er nog niet echt de vinger erop leggen.

Met Pasen moet ik nog werken en dan heb ik een paar dagen vrij, ik hoop dat ik dan wat rust kan vinden. Iemand nog tips?

Maflinger_S
Berichten: 12589
Geregistreerd: 01-07-08

Link naar dit bericht Geplaatst: 03-04-21 22:57

:(:)

Zoals jij momenteel (en al langer) tegen het leven aankijkt, is het verschil tussen iets niet willen en iets niet kunnen volgens mij heel klein of niet bestaand dus dat je stress krijgt van zo'n vraag is niet gek. Het is geen schande om te moeten bekennen dat je iets niet kan. Niet iedereen kan alles dus dat jij iets niet kan, is heel normaal, maar wel heel eng, want op het moment dat je dat hardop uitspreekt, stel je je kwetsbaar op. En dat is altijd, voor iedereen, spannend, want wat gaat de ander daar mee doen?

Dat lees ik ook in je tweede alinea: het aan collega's vertellen wat er aan de hand is, is ook zo'n moment waarop je je kwetsbaar opstelt en maar moet afwachten hoe dat gaat. Maar weet je: het moment dat je iets aan je collega's vertelt is ook een moment van grote kracht en moed, en die heb je ook! Je bent niet voor niets wie je bent en waar je bent op dit moment. Het is menselijk om meer moeite te hebben met het plaatsen van mentale problemen die een ander heeft, omdat dat ongrijpbaar is. Als je het zelf niet hebt meegemaakt is het abstract en bijna niet voor te stellen. Bij bijvoorbeeld een gebroken been is dat veel beter voor te stellen (bijv. dat je hulp nodig hebt bij het wassen en aankleden, dat je op krukken loopt). Iedereen vindt dat vervelend en heeft er begrip voor. Daarbij komt nog dat een gebroken been meestal weer voorspoedig op een redelijk korte termijn herstelt en dan ben je "beter". Bij mentale problemen is "beter" een relatief begrip en dat is "eng". Niet alleen voor de degene met het mentale "probleem" maar ook voor de mensen die er van af weten.

Als jij het pispaaltje van de afdeling bent, is dat mijns inziens een een wat subtielere vorm van pesten dan je "gewend" bent van school en de universiteit. Het blijft een feit dat het onderuit halen van iemand die "anders" is door een (deel van) een groep gewoon niet OK is. Hoe je het ook noemt.

Fijn vooruitzicht dat je een paar dagen vrij hebt na Pasen. Qua rust, is het mogelijk om lekker een eind te lopen en ondertussen met iemand te praten over wat je bezig houdt? Iemand die je vertrouwt en die goed kan luisteren?
Misschien is ruimte voor meditatie inbouwen ook een mogelijkheid? Dat hoeft niet zwaar en moeilijk te zijn, dat mediteren, lekker zitten of liggen met goede muziek op kan ook een vorm van mediteren zijn.

Namelesss
Berichten: 27
Geregistreerd: 29-03-21

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst door de TopicStarter : 06-04-21 19:31

Ik waardeer het zo enorm jullie bijdrages aan het topic, ik leer hier enorm van.

Ik denk ook dat ik pesten helaas al zo gewent ben dat ik dit niet zag als pesten. Heb met het pasen heerlijk gewerkt en kreeg ook complimenten van 3 verschillende mensen dat ik een leuke/gezellige vpk ben. Dat deed mij enorm veel goeds dat ik toch nog wel iets goeds doe schijnbaar.

Kreeg ook weer bericht van mijn tm en we hebben over een paar weken gesprek met hem, arboarts en ik hoe we mij weer volledig aan het werk te krijgen. Ik heb geen idee of dat normaal is dat je tm er bij zit, voelt nu 2 tegen 1.

Ik heb trouwens genoeg bruisballen in huis gehaald om de hele week in bad te liggen, hopelijk kan ik daardoor een beetje relaxen.

poes

Berichten: 25747
Geregistreerd: 23-01-04
Woonplaats: Gent

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst: 06-04-21 20:00

Als jij dat niet relax vind, gewoon aangeven en vragen om het gesprek 1 op 1 te doen. Wrs doet je teamleider het met goede bedoelingen en zal hij hier ook alle begrip voor hebben (en anders dikke pech voor hem). Je kunt dan zelf kiezen hoe en wat je brieft.

Janneke2

Berichten: 23646
Geregistreerd: 28-02-13
Woonplaats: Ergens in Drenthe

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst: 07-04-21 11:42

Ik vind het heel erg afhankelijk van het doel van het gesprek.

Als het gaat over jouw herstel is een gesprek met een arts vertrouwelijk.

Zou het gaan over de afdeling, heeft het zin als tm, arbo en bijvoorbeeld jij bijeen zijn.

En toen Klaas in de ziektewet zat, waren er soms combinaties: bijvoorbeeld eerst om twee uur een gesprek Klaas (+ ikke) met arbo, en om half drie gingen we naar een andere kamer en kwam het management erbij.

Brainless

Berichten: 30329
Geregistreerd: 19-07-03
Woonplaats: Munnekeburen

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst: 07-04-21 11:52

Namelesss schreef:
Kreeg ook weer bericht van mijn tm en we hebben over een paar weken gesprek met hem, arboarts en ik hoe we mij weer volledig aan het werk te krijgen. Ik heb geen idee of dat normaal is dat je tm er bij zit, voelt nu 2 tegen 1.

Gesprekken met de arboarts zijn privé en de werkgever mag daar niet bij zijn.
Alleen als jij toestemming geeft, maar dat moet je niet doen hoor.

Goof

Berichten: 31662
Geregistreerd: 12-05-05
Woonplaats: Thuis

Link naar dit bericht Geplaatst: 07-04-21 11:56

Brainless schreef:
Namelesss schreef:
Kreeg ook weer bericht van mijn tm en we hebben over een paar weken gesprek met hem, arboarts en ik hoe we mij weer volledig aan het werk te krijgen. Ik heb geen idee of dat normaal is dat je tm er bij zit, voelt nu 2 tegen 1.

Gesprekken met de arboarts zijn privé en de werkgever mag daar niet bij zijn.
Alleen als jij toestemming geeft, maar dat moet je niet doen hoor.


Dat!
De arboarts is er namelijk niet om jou zo snel mogelijk weer aan het werk te krijgen, maar om jou zo goed mogelijk weer aan het werk te krijgen. Die staat aan jouw kant en gaat met jou samen kijken naar wat je nodig hebt om je werk goed op te kunnen pakken. Daar heet jouw teamleider niets mee te maken.

Maflinger_S
Berichten: 12589
Geregistreerd: 01-07-08

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst: 07-04-21 12:06

Als je nu al tegen het gesprek op ziet omdat je het gevoel hebt dat het 2 tegen 1 gaat zijn, is dat geen goed uitgangspunt voor een open en eerlijk gesprek. Als je weet wat het doel van het gesprek gaat zijn, kan je een beslissing nemen.

Is het doel van het gesprek bekijken hoe jij op de pootjes kunt blijven, dan is de Arbo-arts de aangewezen persoon. Aangezien dat gesprek vertrouwelijk zou moeten zijn hoort je teamleider daarbij niet aanwezig te zijn.
Is het doel van het gesprek bekijken hoe men op de afdeling beter met elkaar en met jou moet omgaan, dan kán het zijn dat een gesprek van jou met de Arbo-arts en je teamleider nut heeft. In dat geval denk ik echter dat een gesprek van de teamleider met iemand van HR/personeelszaken meer zin heeft. Want dan gaat het eigenlijk niet om jou maar om het functioneren van het team.

Namelesss
Berichten: 27
Geregistreerd: 29-03-21

Re: buitenbeentje for dummies 101

Link naar dit bericht Geplaatst door de TopicStarter : 07-04-21 18:03

Bedankt voor de reacties, ik dacht dat het misschien wel normaal is dat je de arboarts niet alleen te spreken krijgt maar dat is dus niet zo.

Ik zal kijken of ik misschien zelf contact kan zoeken met de arboarts dat we misschien van te voren een gesprek kunnen hebben oid. Geen idee of dat kan, aangezien ik niet echt ziek ben.

Ik merk dat ik het allemaal erg moeilijk vind, alsof ik een enorm lastig persoon ben. Het liefste ga ik zsm weer aan het werk want ik wil dit allemaal niet.