Magrathea schreef:Nou ja, iemand kan toch prima een dag minder gaan werken. Voor zover ik weet worden papa- en mamadagen niet doorbetaald, wel? Daaronder vind ik trouwens niet vallen dat je een keer een dag er niet kan zijn door overmacht of wat dan ook.
Hier ga je terug naar 80% van je loon ten tijde van ouderschapsverlof.