Moderators: C_arola, balance, Essie73, Firelight, Neonlight, Sica, Coby, NadjaNadja, Dyonne


)


Mist schreef:En al die mensen die op wintersport gaan dan ?
. Dit betekent overigens niet dat werkgevrs hier blij mee zijn.....
potocque schreef:Je wg kan dit NIET eisen en ook geen ziekengeld weigeren. Dit is nl. gebaseerd op de wettelijke regeling rondom de ziektewet, die geldt voor alle vormen van arbeidsongeschiktheid. Veel landen (o.a VS) hebben een gesplitste wetgeving waarbij het arbeidsriciso (ziek worden door bijv. een ongeval in de werksituatie of ziekte in het algemeen) en het individuele risico apart wordt bekeken. Dan betekent het inderdaad dat alle sportblessures en prive-onhandigheidjes apart door de persoon zelf moeten worden verzekerd. Nederland kent deze splitsing niet, dus ook 'onze' paardrijblessures zijn verzekerd. Dit betekent overigens niet dat werkgevrs hier blij mee zijn.....

claudia23 schreef:ik kan me bes voorstellen dat wanneer iemand maandelijks in de ziektewet komt ivm zijn of haar paard (bv val of trap) dat de werkgever zich achter de oren gaat krappen...dat kost je werkgeven dan natuurlijk klauwen met geld...
een werkgever zou in dat sort gevallen toch wle beschermd zijn zeg maar...
