Bokt.nl

**Geplaatst door de TopicStarter** : 28-09-18 10:44

sollicitatie dilemma

Geplaatst door de TopicStarter : 28-09-18 10:44

2 weken terug heb ik op 2 vacatures gesolliciteerd. Waarvan één intern en één extern.
Bij de externe werd ik vorige week na mijn gesprek direct aangenomen, maar omdat dit heel ander werk is dan ik momenteel doe (wel zelfde beroep maar inhoudt van functies heel anders), heb ik gevraagd om dagje mee te mogen lopen.
Dit mocht wel en zo heb ik afgelopen week een dagje mee gelopen, ik was wel enthousiast maar na één dagje weet ik het nog steeds niet.
Nu ben ik ook op gesprek geweest voor de interne en daar hoor ik volgende week woensdag meer van.
Als dat niks wordt dan ga ik voor de externe.

Maar ik weet nu niet zo goed wat ik tegen de externe functie moet zeggen. Volgens mij hoopten zij dat ik na deze dag gelijk zou weten wat ik wil maar dat weet ik nu dus nog niet.
Kan ik zeggen dat ik nog een sollicitatie heb lopen?

Voordeel externe functie:
- Veel doorgroei mogelijkheden en kan ik erg veel leren
- Als ik deze kans nu niet grijp weet ik niet of er nog een volgende kans zich voordoet (er is nu namelijk enorm te kort)
- Geen vast contract en 24 uur.

Voordeel interne:
- Vast contract en 28 uur.
- Kan er ook nog veel leren en is in de buurt.

**Geplaatst**: 28-09-18 10:48

Geplaatst: 28-09-18 10:48

Zou je minder twijfelen als de externe functie betere voorwaarden had? Je kan wel zeggen dat je nog een andere optie hebt en daarom twijfelt - en dat die andere optie beter betaalt en een vast contract + meer uren biedt. Wellicht willen ze je zo graag hebben dat ze hun aanbod omhoog schroeven. 4u in de week tikt best aan, aan het einde van de maand.

**Geplaatst**: 28-09-18 10:53

Re: sollicitatie dilemma

Geplaatst: 28-09-18 10:53

Je kan aangeven dat je nog een andere optie open hebt staan en daar graag even op antwoord wilt wachten, voordat je een keuze maakt. Je kan aangeven dat de andere betere voorwaarden heeft. Als de externe jou graag wilt, zullen ze misschien ook hun voorwaarden gaan verbeteren waardoor de keuze makkelijker gaat zijn.

**Geplaatst**: 28-09-18 10:54

Geplaatst: 28-09-18 10:54

Je kunt de externe rustig je bedenkingen voorleggen, dat je graag de uitdaging aan zou willen gaan en er ook echt zin in hebt maar gezien het feit dat er geen vast contract in zit je eerst de interne sollicitatie afwacht. Je loopt het risico dat ze zeggen dat je niet meer hoeft te komen maar je bent dan wel eerlijk geweest en weten zij ook waar ze aan toe zijn. Smoesjes verzinnen over nog en sollicitatie, niet doen.

**Geplaatst door de TopicStarter** : 28-09-18 10:58

Geplaatst door de TopicStarter : 28-09-18 10:58

Hoe bedoel je dat precies.. smoesjes verzinnen over nog een sollicitatie?

Ik weet niet of een vast contract en 28 uur mij minder doet twijfelen. Bij een nieuwe functie vind ik misschien 24 uur wel genoeg omdat het ook extra energie kost voor me.

En diep van binnen denk ik dat ik toch het liefst voor de interne functie ga, dit is namelijk ook lekker dichtbij en ervaring in het werk heb ik.
Daarnaast ben ik bang dat ik bij de externe er ook snel weer uitgewerkt kan worden. Vorig jaar was het nog onzeker en zijn er mensen ontslagen(door contract af te laten lopen en geen nieuwen aan te nemen).
Toen zijn er toch meer mensen weggegaan ( ook op eigen initiatief)dan ze hoopten en nu dus een enorm te kort.

**Geplaatst**: 28-09-18 11:11

Geplaatst: 28-09-18 11:11

Dan zou ik het erop houden dat je meer bedenktijd nodig hebt. Daar kan je eventueel dan bij zeggen dat je nog een andere optie open hebt waar je ook over nadenkt als je dat prettig vind of als ze daar naar vragen, daarover liegen als ze er naar vragen zou ik sowieso niet doen. Maar je kan het wel in eerste instantie even stil houden.

Zeggen dat de voorwaarden beter zijn bij de andere optie zou ik absoluut niet doen als dat niet het "make or break" punt is waar je over twijfelt, maakt het ook een beetje ongemakkelijk voor beide partijen als je dan toch voor de 'mindere' optie kiest en daar laat je dan ook niet gelijk een flitsende indruk mee achter.

En verder zou ik me vooral lekker focussen op uitvinden welke van de 2 opties het best bij je past

**Geplaatst**: 28-09-18 11:13

Re: sollicitatie dilemma

Geplaatst: 28-09-18 11:13

Nooit zeggen dat je nog een optie open hebt staan. Zij hebben mogelijk - ondanks tekort - ook opties. Hoe zeker is het dat die interne functie lukt? Aangeven dat je iets meer bedenk/overleg tijd nodig hebt.

**Geplaatst door de TopicStarter** : 28-09-18 11:20

Geplaatst door de TopicStarter : 28-09-18 11:20

Super bedankt voor jullie adviezen. Dan houdt ik het inderdaad bij bedenktijd.
Ze hebben mij elke keer gemaild met informatie (zoals de meeloop dag)
Kan ze dit ook terug mailen dat ik het een leuke leerzame dag was maar dat ik er nog over na wil denken en dat ik ze in de loop van volgende week zal bellen?
Dit ook om mezelf te beschermen, want soms ben ik een te eerlijke flapuit en zeg ik dat ik nog een sollicitatie heb lopen.

**Geplaatst**: 28-09-18 11:24

Geplaatst: 28-09-18 11:24

Winged schreef:
Nooit zeggen dat je nog een optie open hebt staan. Zij hebben mogelijk - ondanks tekort - ook opties. Hoe zeker is het dat die interne functie lukt? Aangeven dat je iets meer bedenk/overleg tijd nodig hebt.

Is toch juist beter voor je onderhandelingspositie? Als zij je heel graag willen hebben, wat zo lijkt door de snelheid van de procedure, dan gaan ze alleen maar harder voor je lopen. Momenteel is het zo dat het lastig is om aan goede mensen te komen en hebben veel mensen keuze uit verschillende banen.

Ik zou zeggen, doe er je voordeel uit, of je nou bij je huidige werkgever blijft of weggaat, je kan nu júist goed onderhandelen met een ander aanbod ernaast. +:)+

**Geplaatst**: 28-09-18 11:26

Geplaatst: 28-09-18 11:26

leeneliefje schreef:
Winged schreef:
Nooit zeggen dat je nog een optie open hebt staan. Zij hebben mogelijk - ondanks tekort - ook opties. Hoe zeker is het dat die interne functie lukt? Aangeven dat je iets meer bedenk/overleg tijd nodig hebt.

Is toch juist beter voor je onderhandelingspositie? Als zij je heel graag willen hebben, wat zo lijkt door de snelheid van de procedure, dan gaan ze alleen maar harder voor je lopen. Momenteel is het zo dat het lastig is om aan goede mensen te komen en hebben veel mensen keuze uit verschillende banen.
Ik zou zeggen, doe er je voordeel uit, of je nou bij je huidige werkgever blijft of weggaat, je kan nu júist goed onderhandelen met een ander aanbod ernaast.

Ik heb meerdere mensen gehoord die het eerlijk hebben aangegeven. En bij hun was het in veel gevallen 'dat is pech, baan weg'. Als jij meerdere zaken hebt lopen en bij 'je bent aangenomen' je niet volledig aan de baan 'wil geven' dan zoeken ze zo iemand met meer motivatie hoor.

Snelheid van de procedure of niet...

**Geplaatst**: 28-09-18 11:28

Geplaatst: 28-09-18 11:28

Excuus, ik dacht dat het nieuwe bedrijf ook wist van de interne sollicitatie en dat je daarom nog een sollicitatie er bij wilde vermelden.

**Geplaatst door de TopicStarter** : 28-09-18 11:28

Geplaatst door de TopicStarter : 28-09-18 11:28

Nou dit is niet echt één functie die open is, zij zoeken meerdere mensen.
Het gaat om een intern uitzendbureau. Dus ik gok dat als ik het aangeef bedenktijd nodig heb of nog een sollicitatie heb lopen, ze niet zeggen nou laat dan maar (maar je weet het nooit he). Ze willen natuurlijk wel iemand die gemotiveerd is.

Laatst bijgewerkt door LadyDaily op 28-09-18 11:33, in het totaal 1 keer bewerkt

**Geplaatst**: 28-09-18 11:29

Geplaatst: 28-09-18 11:29

Ik heb het gevoel dat je nu een beetje voor veilig gaat, het is bekend en vast contract.. Maar juist over de externe vacature schrijf je over uitdaging en doorgroei mogelijkheden.. Bedenk voor jezelf wat je wil, ga je voor veilig of ga je voor iets nieuws..
Bij de externe zou ik sowieso bedenktijd aanvragen, kun je gewoon in de mail aangeven en ook onderbouwen waarom. Dat zullen ze echt waarderen

**Geplaatst**: 28-09-18 11:49

Geplaatst: 28-09-18 11:49

Als ik jou was zou ik gewoon eerlijk zijn en zeggen dat je op 2 functies hebt gereageerd en dat je vanwege de betere voorwaarden toch graag even af wilt wachten.

Eerst solliciteren en vervolgens zeggen dat je bedenktijd nodig hebt dat zou ik een ergere afknapper vinden dan wanneer iemand gewoon eerlijk zegt wat de reden is. Wie weet kunnen ze je dan ook nog wat tegemoet komen

Maar wil je de externe functie wel echt? Het klinkt alsof je toch liever een andere functie wilt, dichter bij huis en met meer zekerheid. En dat is je goed recht natuurlijk

Ik weet ook niet hoe erg het is als allebei de sollicitaties op niets uitlopen, heb je op dit moment een baan / inkomstenbron die ook okee is?

Wie weet is het dan nog een betere optie om gewoon te hopen op de interne vacature, en als die niet doorgaat, iets soortgelijks te zoeken want je klinkt toch niet dol-enthousiast over de externe vacature.

**Geplaatst door de TopicStarter** : 28-09-18 11:57

Re: sollicitatie dilemma

Geplaatst door de TopicStarter : 28-09-18 11:57

Ik heb nu een vaste baan, dus het is geen noodzaak. Maar ik ben wel toe aan iets nieuws, een nieuwe uitdaging. Dus beide opties zijn wel echt dingen die ik graag zou willen doen. Dat maakt het ook zo moeilijk.

Bij de externe functie had ik gesolliciteerd op de functie dichtbij mijn woonplaats, in het sollicitatiegesprek kwam naar voren dat het toch om een andere plek zal gaan omdat daar meer te korten zullen zijn. Daar baalde ik wel van, maar ik vind het niet heel erg.

Misschien dat ik nu eerst nog niks moet doen en dan volgende week doorgeven wat ik nu wil?

**Geplaatst**: 28-09-18 12:01

Geplaatst: 28-09-18 12:01

@Winged
Dat ligt helemaal aan wat voor soort baan je (bijna) hebt, hoe schaars de arbeidsmarkt is en hoe hard ze je nodig hebben. De economie is nu zo dat je niet persé altijd op safe hoeft te spelen. Als je om een beter aanbod vraagt is dat helemaal niet gek, een bedrijf gaat heus niet meteen het hoogste bieden wat mogelijk is. Zou je zelf ook niet doen met salarisindicatie, ga je ook niet meteen heel laag zitten.
Lijkt mij dan

**Geplaatst door de TopicStarter** : 28-09-18 12:07

Geplaatst door de TopicStarter : 28-09-18 12:07

Goedemorgen ............,
Gisteren heb ik een dagje meegelopen op de afdeling .......
Het was een erg leerzame en interessante dag, wat mij erg enthousiast heeft gemaakt.
Ik denk ook dat dit een kans is die zich niet vaak voor zal doen.
Toch zou ik graag nog een paar dagen bedenk/overlegtijd willen hebben alvorens ik een beslissing maak. Ik zeg immers een vaste baan op. Ik hoop dat jullie die tijd mij kunnen/willen geven en dan zal ik in de loop van volgende week telefonisch contact met jullie opnemen.

Zou dit kunnen?

Laatst bijgewerkt door LadyDaily op 28-09-18 12:09, in het totaal 2 keer bewerkt

**Geplaatst**: 28-09-18 12:08

Geplaatst: 28-09-18 12:08

LadyDaily schreef:
Misschien dat ik nu eerst nog niks moet doen en dan volgende week doorgeven wat ik nu wil?

Ik zit zelf in de personeelsbemiddeling en kan als recruiter hier aangeven dat het erg fijn is als je kandidaat blijft communiceren. Of dat nou richting een andere baan is of richting de baan die ik in de aanbieding heb. Als de externe partij je afwijst omdat je het wil afwegen met een andere aanbieding dan zou ik niet zo zeker zijn of ik met hun in zee zou willen. Als ze je echt graag willen dan is dat over 1 week ook wel zo.

**Geplaatst**: 28-09-18 12:10

Geplaatst: 28-09-18 12:10

Natuurlijk kan dat zo, gewoon menselijk communiceren daar is niks mis mee

En goed dat je je vaste baan benoemt want dat is niet meer dan logisch dat het een hele stap is om een vaste baan op te geven. Is er wel over gesproken hoe groot de kans is dat je daar ook een vast contract krijgt?

Laatst bijgewerkt door pmarena op 28-09-18 12:11, in het totaal 1 keer bewerkt

**Geplaatst**: 28-09-18 12:10

Geplaatst: 28-09-18 12:10

LadyDaily schreef:
Goedemorgen ............,
Gisteren heb ik een dagje meegelopen op de afdeling .......
Het was een erg leerzame en interessante dag, wat mij erg enthousiast heeft gemaakt. Ik denk ook dat dit een kans is die zich niet vaak voor zal doen.
Toch zou ik graag nog een paar dagen bedenk/overlegtijd willen hebben alvorens ik een beslissing maak. Ik zeg immers een vaste baan op. Ik hoop dat jullie die tijd mij kunnen/willen geven en dan zal ik in de loop van volgende week telefonisch contact met jullie opnemen.

Zou dit kunnen?

Zeker, maar, ik zou gewoon even bellen. Werkt altijd beter.
Daarna even een mailtje met ; zoals telefonisch besproken neem ik (DATUM) contact met jullie op.
Bedankt voor het mooie aanbod, ik ga er goed over nadenken en het even laten bezinken.

**Geplaatst**: 29-09-18 16:12

Re: sollicitatie dilemma

Geplaatst: 29-09-18 16:12

Niemand wil tweede keuze zijn hoor. Als je zegt dat je even wilt wachten omdat een andere job je eigenlijk meer ligt en betere voorwaarden biedt, wees dan maar zeker dat de werkgever waartegen je dit zegt ook verder zijn lijstje met opties afgaat. Ook dat je 'wel een vaste baan opgeeft', moet je niet vermelden. Dat komt heel erg twijfelend en juist onbesuisd over.
Gewoon zeggen dat je hen deze week nog opbelt om je uiteindelijke beslissing mee te delen. Een werkgever moet niet in detail weten waarover je hersenen nog aan het malen zijn.

**Geplaatst door de TopicStarter** : 08-10-18 10:21

Geplaatst door de TopicStarter : 08-10-18 10:21

Ik ben nu dus aangenomen bij de 2e sollicitatie en baan 1 moet ik afzeggen.
Ik heb vorige week gemaild dat ik er nog over na ga denken en dat ik zo snel mogelijk iets van mij laat horen telefonisch.

Kan ik nu wel zeggen dat ik binnen het bedrijf een andere baan heb gekregen wat mij kansen geeft + vaste baan?

Laatst bijgewerkt door LadyDaily op 08-10-18 10:43, in het totaal 1 keer bewerkt

**Geplaatst**: 08-10-18 10:27

Re: sollicitatie dilemma

Geplaatst: 08-10-18 10:27

Ik zou gewoon zeggen dat ik er over nagedacht heb, maar dat ik er toch vanaf zie om persoonlijke redenen.

**Geplaatst**: 08-10-18 10:28

Geplaatst: 08-10-18 10:28

Ja hoor, gewoon eerlijk zijn. Is niets vreemds aan.

Ik zou aangeven dat zich een mooie interne kans heeft voorgedaan, waar ik voor heb gekozen. Niet meer, niet minder.

**Geplaatst**: 08-10-18 11:02

Re: sollicitatie dilemma

Geplaatst: 08-10-18 11:02

Gefeliciteerd! Inderdaad wat Marlies zegt