Bokt.nl

**Geplaatst door de TopicStarter** : 14-06-04 17:59

Vraag: solliciteren via mail of post??

Geplaatst door de TopicStarter : 14-06-04 17:59

Nou zoals jullie inmiddels wel zullen werken ben ik erg druk met solliciteren! Het is erg lastig in deze tijd van het jaar, helaas!

Maar nu heb ik weer verschillende vacaturen gevonden en daar staan allemaal eerst het post adres om te solliciteren en daarna het mail adres.
Ik vind zelf het mailen wel erg handig, ook aangezien mijn inktpatroon op is om te printen... Schijnheilig

Maar ik vraag me af of er iemand is die weet wat meer gewenst is in deze tijd, post of mail?? Of zal dat niet uitmaken?? Verward

Heeft er iemand tips?? of ervaring hiermee...

**Geplaatst door de TopicStarter** : 14-06-04 18:03

Geplaatst door de TopicStarter : 14-06-04 18:03

* werken moet natuurlijk merken zijn!! Oeps foutje.. Haha!

**Geplaatst**: 14-06-04 18:03

Geplaatst: 14-06-04 18:03

ik zou zelf voor de brief kiezen, staat vind ik persoonlijker en netter. Bij de mail willen ze soms ook wel eens dingen verwijderen. Zeker als je een rare mail naam hebt, dan zullen ze je niet serieus nemen!

**Geplaatst**: 14-06-04 19:43

Geplaatst: 14-06-04 19:43

ik ga ook voor de brief het is toch persoonlijker dan de email ... maar ligt er ook een beetje aan voor welke functies je solliciteerd ... ik heb laatst wel via de email gesolliciteerd en ben ook aangenomen maar dat was voor telemarketeer ... en daar ga ik niet een hele brief voor tikken ...

**Geplaatst**: 14-06-04 19:53

Geplaatst: 14-06-04 19:53

Ik vind het zelf prettig als mensen die solliciteren dat per mail doen, dan kan ik snel en makkelijk reageren als ik nog vragen heb aan de sollicitant of als ik de sollicitant wil afwijzen.

Mailende sollictanten krijgen bij mij sneller een reactie terug dan schrijvende, maar dat zal per branche / bedrijf misschien best verschillen.

**Geplaatst**: 14-06-04 20:15

Geplaatst: 14-06-04 20:15

Zelf langsgaan Haha!

Vind ik een hele goede methode!

**Geplaatst**: 14-06-04 20:17

Geplaatst: 14-06-04 20:17

Inderdaad: persoonlijk je brief afleveren. Weten ze meteen met wie ze te maken hebben Lachen

**Geplaatst**: 14-06-04 20:19

Geplaatst: 14-06-04 20:19

Absoluut per email. Dan merk je dat de mensen (iig wat) ervaring hebben met de pc, en het is makkelijker bij te houden Lachen

**Geplaatst**: 14-06-04 20:50

Geplaatst: 14-06-04 20:50

Ik werk zelf bij de afdeling personeelszaken van een groot bedrijf.
En ik heb gemerkt dat (bij ons) het erg wordt gewaardeerd als je een handgeschreven sollicitatiebrief stuurt en en getypt CV..
(moet je wel een beeeeeeeeetje netjes kunnen schrijven)
Ze willen dit graag omdat dat persoonlijker is enzo.

Ik had trouwens via de mail gesolliciteerd, maar goed...

**Geplaatst**: 14-06-04 20:51

Geplaatst: 14-06-04 20:51

Handgeschreven???
Dat stamt uit de oertijd zou ik zeggen. Ik heb echt een hekel aan handgeschreven brieven Tong uitsteken

**Geplaatst**: 14-06-04 20:52

Geplaatst: 14-06-04 20:52

Tja, ik zeg ook niet dat ik het zelf prettig vindt.
Maar de mensen die de selectie bij ons doen, zijn daar erg van gecharmeerd.
En aangezien we zowat alleen maar getypte brieven krijgen, valt een handgeschreven brief meer op en wordt dus eerder onthouden (en aangenomen)

**Geplaatst**: 14-06-04 20:57

Geplaatst: 14-06-04 20:57

allebei, zowel per email maar ook oer gewone post, je weet meer nooit of er n pc crasht en dan hebben ze iig jouw gewonen brief nog, kan prima exact dezelfde zijn hoor, maar is dubbel op he

**Geplaatst**: 14-06-04 23:29

Geplaatst: 14-06-04 23:29

Sollicitaties via e-mail kan tegenwoordig heel goed. Alleen zou ik het dan natuurlijk wel via je "gewone" adres doen en niet met een Hotmail-adres. Als het vanaf een Hotmail-adres komt, word je al sneller minder serieus genomen.
En Suus, als je in je sollicitatiebrief maar geen typ- of spelfouten maakt. Knipoog

Anyway, succes!

**Geplaatst**: 15-06-04 08:36

Geplaatst: 15-06-04 08:36

Zorg als je via de mail je sollicitatiebrief stuurt dat deze er eigenlijk nog netter uit ziet dan een brief per post. Vaak zie je dat gemailde brieven beetje afgeraffeld zijn, indeling klopt niet, hoofdletters vergeten, afkortingen gebruikt (niet doen!) etc. Goed nalezen en dan lekker versturen. Juist in deze tijd moet je makkelijk per mail kunnen solliciteren, scheelt ook een hoop tijd en werk voor je evt. toekomstige werkgever!

**Geplaatst**: 15-06-04 08:39

Geplaatst: 15-06-04 08:39

Vaak staat er in de vacature al wat de bedrijven zelf het liefts willen. En als er niks staat toch maar per brief, denk ik. Als je het al per mail doet, natuurlijk wel in een attachment doen he!

Succes met het zoeken van een baan!!

**Geplaatst**: 15-06-04 08:42

Geplaatst: 15-06-04 08:42

Tgenwoordig vragen bedrijven juist vaak om sollicitatie per mail. Dat vinden ze makkelijker en overzichtelijker. Wanener ze het aangeven als je een vacature op internet ziet, zou ik meteen reageren per mail. Wanneer er niets aangegeven staat, zou ik toch een brief schrijven, zo heb ik het ten minste gedaan. Succes! OK dan!

**Geplaatst**: 15-06-04 09:22

Geplaatst: 15-06-04 09:22

Ik krijg veel brieven per mail binnen, maar ook per post. Vind mail eigenlijk prettiger (mits brief en CV als attachment zijn bijgevoegd en niet het hele verhaal in de mail zelf staat Knipoog

).

Per mail kan ik idd makkelijker vragen stellen of direct afwijzen. Ook laten mensen die per mail reageren iig zien dat ze weten hoe een computer werkt (en dat is handig als je, zoals bij ons, veel verslagen en brieven moet schrijven Haha!

).

Handgeschreven vind ik altijd erg knullig (vaak ook op slordig papier) en dat valt bijna altijd af.

**Geplaatst**: 15-06-04 10:16

Geplaatst: 15-06-04 10:16

Mijn stiefvader even gevraagd, en die geeft de voorkeur aan getypte brieven per post (kantorencomplex) omdat dat professioneler overkomt. Mensen die bij hem per mail solliciteren moeten wel een hele indrukwekkende CV of een indrukwekkende brief hebben wil hij al echt geïnteresseerd gaan lezen.

**Geplaatst**: 15-06-04 12:28

Geplaatst: 15-06-04 12:28

ik denk dat het per bedrijf heel erg verschilt. de een wil dit de ander dat. probeer er achter te komen wat ze graag willen. als ze het niet per mail willen zetten ze er in de vacature meestal geen mail- adres bij. als het er wel bij staat zal ik het via de mail doen. heeft voor mij ook gewerkt. ga vanmiddag mn contract tekenen!

**Geplaatst**: 15-06-04 12:51

Geplaatst: 15-06-04 12:51

Carolinef schreef:
allebei, zowel per email maar ook oer gewone post, je weet meer nooit of er n pc crasht en dan hebben ze iig jouw gewonen brief nog, kan prima exact dezelfde zijn hoor, maar is dubbel op he

Ik doe ook alles via de mail maar als ik de baan echt graag wil hebben dan stuur ik hem ook per post of bel ik even na na een week of 2 weken indien ik niets verneem. Anders gewoon via de mail lekker snel en kost geen papier/envelop en postzegels Haha!

die krengen zijn altijd op als je ze nodig hebt.

**Geplaatst**: 15-06-04 13:30

Geplaatst: 15-06-04 13:30

Rinske schreef:
Handgeschreven???
Dat stamt uit de oertijd zou ik zeggen. Ik heb echt een hekel aan handgeschreven brieven

Dat ligt eraan voor welke functie je solliciteert. ALs je voor een baan in het basisonderwijs solliciteert dan is het beter om het handgeschreven te doen. Voor een baan in de IT kan het beter per email.

**Geplaatst door de TopicStarter** : 15-06-04 14:13

Geplaatst door de TopicStarter : 15-06-04 14:13

goh bedankt voor al jullie reactie!

Ik ben aan het solliciteren als maatschappelijk werkster, sector welzijn dus! (staat ook in mijn onderschrift Knipoog

)
Maar het is zo lastig, en ik wil natuurlijk wel goed binnenkomen! Haha!

Ik denk dat ik die brief maar eens ga mailen, wie weet werkt dat wel! Ik heb al veel brieven per post gedaan. En bij deze vacatures zie ik en postadres en mailadres staan. Dus neem aan dat het dan allebei kan!

Het beste lijkt me dan om het idd als attatchment te doen. Ik heb alleen maar een hotmail adres.... zal dat een probleem zijn dan??

**Geplaatst**: 15-06-04 14:27

Geplaatst: 15-06-04 14:27

Hotmail-adres op zich hoeft geen probleem te zijn, als het maar wel een beetje een serieus adres is. Gewoon je naam ofzo is geen punt, maar bijvoorbeeld Suuuzzzjuh23@... ofzo komt niet zo profi over.
Ik mijn meest recente sollicitatie via e-mail gestuurd en ik kon een week later beginnen Haha!

Positieve ervaring dus.

**Geplaatst**: 15-06-04 14:31

Geplaatst: 15-06-04 14:31

Ik vind een brief beter, mail is wat onpersoonlijker vind ik zelf