Bokt.nl

**Geplaatst door de TopicStarter** : 02-10-01 17:18

Geplaatst door de TopicStarter : 02-10-01 17:18

ik werk nu 6 maanden bij een bedrijf, maar ze weten niet of ik ooit in dienst kom.
Het verdient wel goed en het heeft mooie tijden en staat ook nog dicht bij mijn paard.
Maar ik loop de meeste van de tijd niets te doen.
Wat zouden jullie doen?

**Geplaatst**: 02-10-01 17:20

Geplaatst: 02-10-01 17:20

Met je baas praten en vertellen wat je dwarszit. Misschien kun je er andere/extra taken bijkrijgen. En dan lekker blijven zitten waar je zit, zolang je het leuk vindt!

**Geplaatst**: 02-10-01 17:24

Geplaatst: 02-10-01 17:24

s

Laatst bijgewerkt door janna op 05-04-22 07:44, in het totaal 1 keer bewerkt

**Geplaatst**: 02-10-01 17:25

Geplaatst: 02-10-01 17:25

als tallie nu via een uitzendbureau werkt moet het uitzend bureau haar in dienst nemen.....

**Geplaatst**: 02-10-01 17:38

Geplaatst: 02-10-01 17:38

Bullshit! Als ze pas 6 maanden via het uzb werkt, en pas 1 contract in het Keten heeft, mag ze er nog 2, in totaal nog 2.5 jaar.
Als ze in Fasen zit, heeft ze Fase 1 pas achter de rug, en dus fase 2 en 3 nog te gaan voor ze in fase 4 (dus vaste dienst) belandt.

**Geplaatst door de TopicStarter** : 02-10-01 17:41

Geplaatst door de TopicStarter : 02-10-01 17:41

ik werk dus 6 maanden nu voor het uitzendbureau en ik heb gezegd dat ik een contract van hun wil.. dat krijg ik dan nu ook.
Maar ja blijft onzeker... wil iets vast
Dit is ook wel een beetje vast... maar ja blijft voor het uitzendbureau

**Geplaatst**: 02-10-01 17:44

Geplaatst: 02-10-01 17:44

hoho sonja ik bedoel niet al na een half jaar! maar uiteindelijk is het uitzendbureau wel degene die een vas contract moet bieden...

**Geplaatst**: 02-10-01 17:45

Geplaatst: 02-10-01 17:45

Contract? Detacheren dus? Als je nog niet langer dan 26 los gewerkte weken voor het uzb hebt gewerkt, kun je nog overstappen naar het keten. Ze kunnen je dan nog drie keer (in max. 3 jaar tijd) een tijdelijk contract aanbieden.
Geeft net zo veel zekerheid als een tijdelijk contract bij een regulier bedrijf.

Mocht je wat anders gaan zoeken oid, hou dan wel rekening met je opzegtermijn!

**Geplaatst**: 02-10-01 17:46

Geplaatst: 02-10-01 17:46

Citaat:
Op 2001-10-02 17:44, schreef PUCK:
hoho sonja ik bedoel niet al na een half jaar! maar uiteindelijk is het uitzendbureau wel degene die een vas contract moet bieden...

Nee hoor, het uzb moet niks, net als een reguliere werkgever. Ik ga nooit fase 4 aan met uzkrachten. Tegen die tijd hoop ik ze altijd al lang in vaste dienst bij het inlenende bedrijf te hebben.

**Geplaatst**: 02-10-01 17:49

Geplaatst: 02-10-01 17:49

ja oke, maar dat is niet bij alle bureaus zo. en niet elke uitzendkracht is hetzelfde. mijn punt is dat UITEINDLIJK dit wel moet gebeuren.

**Geplaatst door de TopicStarter** : 02-10-01 17:51

Geplaatst door de TopicStarter : 02-10-01 17:51

ik krijg dan een contract van een jaar met een maand opzegtermijn.
Ga ondertussen wel vragen of het uitzendbureau verder voor me wil zoeken..
Er is waar ik nu werk gewoon weinig administratief werk. Je kan verder dan productie weining doen daar

**Geplaatst**: 02-10-01 17:55

Geplaatst: 02-10-01 17:55

Ach, voorlopig heb je dan de zekerheid van werk en dus inkomen. Rustig verderzoeken, jouw favo baan komt ook nog wel voorbij!

**Geplaatst door de TopicStarter** : 02-10-01 18:12

Geplaatst door de TopicStarter : 02-10-01 18:12

ja we wa chten maar geduldig af..
Het is lekeer dichtbij en ik zal het vrijdag er maar eens overhebben. Tenminste als diegene waar ik altijd contact mee heb er is