Zwangerschapsverlof duurt hier in Nederland 16 weken. Vier weken voor de bevalling en 12 erna, of 6 voor de bevalling en 10 erna, naar keuze van de aanstaande moeder.
Alleen als ze kiest voor 4 om 12 en ze valt eerder uit door ziekte die zwangerschapsgerelateerd is, dan moet ze verplicht om naar 6 om 10.
Je wordt dan dus gewoon doorbetaald, maar valt niet onder de WULBZ waarbij de werkgever zelf alles door moet betalen. Het UWV (voormalig GAK en andere uvi's) neemt de betalingsverplichting over.
Van kinderbijslag heb ik geen verstand en dat hoop ik ook zo te houden Hihi, maar da's persoonlijk.
Veel plezier gewenst met het oefenen